疫情停工規定
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【新冠肺炎專區】企業受疫情波及須停工?3點帶你看懂無薪假規定 ...2020年2月19日 · 因疫情導致的營運虧損,已有航空公司實施主管減薪.若企業迫不得已須停工時,須注意哪些法令規定?小編用下面這則案例,向您說明...518人力 ...因應「武漢肺炎」防疫措施,有關勞工 ... - 中華民國勞動部全球資訊網3 天前 · 因應「武漢肺炎」防疫措施,有關勞工請假及工資給付規定之說明。
分享. Facebook · Twitter · Plurk · Line · 友善列印 · 轉寄 ...事業單位實施無薪休假通報 - 新北勞動雲 - 新北市政府因景氣因素所造成的停工,屬可歸責於雇主之事由,工資本應依約照付。
... 時,即依變動後之契約約定辦理;勞工如不同意放無薪休假,而遭雇主片面規定實施無薪休假, ... 可至新北勞動雲(https://ilabor.ntpc.gov.tw/)>網路申辦>勞檢立即GO,提出檢舉(諮詢聯絡 ... 因受疫情影響事業單位與勞工協議無薪休假時,有什麼協助措施?勞動部職安署訂定武漢肺炎職場防護指引 ... - 勞動部職業安全衛生署職安署表示,現行職業安全衛生法規已明定,雇主應採行各項必要之安全衛生措施,使勞工免於發生職業災害。
近來因武漢肺炎疫情暴發,為促使事業單位加強職場 ...畜牧法-全國法規資料庫facebook twitter ... 已領有畜牧場登記證書之畜牧場,因故歇業、停業或復業時,應依下列規定辦理: ... 一、國內發生重大疫情或災情。
... 屠宰場登記後,如因故必須停工未達一個月者,應於停工五日前,填具停工復工報告書,報請直轄市、縣( ...勞動力發展署全球資訊網-防疫專區外國人才工作政策 · 外國人才工作資格及規定 · 外國人才工作管理 · 僑外生在臺工作 · 外國人才申辦工作 · 更多 · 移工事務 · 移工工作政策 · 移工工作資格及規定 · 移工 ...苗栗縣政府全球資訊網-中文網因應新冠肺炎疫情各項紓困與振興專區 ... 籲請本縣原住民鄉親如有製酒銷售需求, 應依菸酒管理法規定申請取得酒製造業許可執照;產製私酒未逾一定數量免罰 ...「嚴重特殊傳染性肺炎」減少工時通報,本府提醒「減班休息」應經 ...因嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情持續蔓延,事業單位若因武漢肺炎疫情 ... 工時應行注意事項」規定,經與個別勞工協商合意並簽訂「勞雇雙方協商減少工時 ... 有協商減少工時,應檢附通報表、協議書,並詳述受景氣因素或疫情影響致停工或 ...臺中市政府勞工局-因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時2020年2月12日 · Facebook · Twitter · Google Plus · LINE; 離開 ... 因應疫情及景氣影響勞雇雙方協商減少工時」常見Q&A(20200213) ... 元以下罰鍰,另如勞工不同意雇主片面規定減少工時,亦可依勞動基準法第14 ... A3:依勞動部訂定「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」,事業單位如確因受景氣因素影響致停工或 ...【复工有“法”】疫情期间工资能降低或延期发吗?-新华网2020年4月7日 · 符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。
企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。
超过一个工资支付 ...
延伸文章資訊
- 1事業單位實施勞雇雙方協商減少工時通報(無薪休假通報)
因景氣因素所造成的停工,屬可歸責於雇主之事由,工資本應依約照付。 ... 如確有受疫情影響不能繼續營業,或是營業受衝擊,可與勞工協商實施無薪休假(減班休息),並 ...
- 2當企業受疫情波及而停工,雇主須遵守「無薪假」三大原則
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嚴重特殊傳染性肺炎中央流行疫情指揮中心編訂 ... (一) 落實人員及工作場所防疫規定. ... (最新疫情資訊,請隨時參考衛生福利部疾病管制署網站),繼COVID-.
- 5企業因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情 - 衛生福利部
(2) 調整請假規定,不強制要求罹患急性呼吸道疾病的員工提. 供醫師診斷書以確認病情或復工(因為醫療院所可能極度. 忙碌,無法及時提供此類證明文件,此外 ...