約哈里窗
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延伸文章資訊
- 1有效的人際溝通,從自我揭露與他人回饋開始 - 經理人
周哈里窗 ... 魯夫特和英格漢提出一個促進人際溝通的概念:想像自己是一扇窗,4個窗格之間的分隔很 ... 魯夫特和英格漢把這扇窗的4個區域,分別稱為:.
- 2周哈里窗/ 祖氏窗口(Johari Window - 4 windows) - Roger Kung ...
約哈里之窗也被稱為: “自我意識的發現—回饋模型”, 或“資訊交流過程管理工具”。是對如何提高人際交往成功的效率提出,用來解釋自我和公眾溝通關係的動態 ...
- 3約哈里窗户理論_百度百科
- 4約哈里之窗_百度百科
1955 年,美國心理學家約瑟夫·盧夫特(Joseph Luft) 和哈里·英漢姆( Harry Ingham) 提出了分析人際關係和傳播的“約哈里窗口”(Johari Window 是兩個人的...
- 5周哈里窗- 維基百科,自由的百科全書
周哈里窗(英語:Johari Window)展示了關於自我認知和他人對自己的認知之間在有意識或無意識的前提下形成的差異,由此分割為四個範疇,一是自己和他人都了解自己,二 ...