薪資單
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- 2雇主未給勞工薪資單要罰 - 聯合報
勞動部昨(21)日表示,根據《勞動基準法》第23條第一項規定,雇主應提供工資各項目計算方式明細(俗稱之薪資單、薪資明細、薪水條等)給勞工。
- 3雇主未給薪資單、簽名後收回都違法最高可罰百萬 - 聯合報
根據《勞動基準法》第23條第一項規定,雇主應提供工資各項目計算方式明細(俗稱之薪資單、薪資明細、薪水條等)給勞工。示意圖。圖/聯合報系資料照片 ...
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您是否每個月都有收到薪資單呢?勞動部統計110年裁罰案件,發現有近300件跟薪資單有關,包括沒給薪資單、薪資單上沒有明細、或是要申請才給等, ...
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勞動部表示,《勞動基準法》第23條第1項規定,雇主應提供工資各項目計算方式明細(俗稱之薪資單、薪資明細、薪水條等)給勞工,目的是為了使勞雇雙方 ...