【協合國際法律專欄】營業秘密的保護 有些話不能說

（3）所有人已採取合理的保密措施。

如果符合這些條件，營業秘密法就會給予企業最低程度的保護，換句話說，營業秘密所有人可以禁止他人運用不 ... 人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休 《2022年1月會員免費講座》企業界教育班長-聶繼承老師分享【從百萬到百億—必懂的銷售致勝心法】額滿為止！ 最新消息 人資訊息 人資勞動法訊息 本協會新聞 人資熱門話題 本協會公告 線上進修課程 專業認證班系列 人力資源管理課程 主管領導管理課程 業務行銷客服課程 專業秘書行政課程 實體進修課程 課程總覽 人資學習地圖 專業認證班系列 人力資源管理課程 主管領導管理課程 業務行銷客服課程 專業秘書行政課程 總務採購財會課程 國際級專業課程 會員免費講座 企業內訓 企業輔導 HR知識中心 人資相關資料下載 HR知識中心 勞資爭議專欄 HR巿調報告 HR相關產品 法令專區 法令專區 會員專區 加入一般會員 加入企業會員 在校生優惠入會 會員好康 勞資Q＆A   轉寄好友推至Plurk 推至facebook 【協合國際法律專欄】營業秘密的保護─有些話不能說，有些事不能做 營業秘密的保護─有些話不能說，有些事不能做   一、情境 「銀河火箭」公司與「皮卡皮卡」公司均為網路遊戲公司，自從「皮卡皮卡」公司推出「神奇寶貝之終極格鬥」遊戲以後，「銀河火箭」公司的業績一落千丈，已經連續兩季出現嚴重虧損。

「好討厭的感覺！」、「可惡的『皮卡皮卡』，我非得給它一點顏色瞧瞧…」銀河火箭公司的老闆苗喵生氣地說著。

經過一陣沈思後，「對了，就是這樣了～喵」。

苗喵想到「皮卡皮卡」公司的技術長皮小剛喜好女色，「我何不利用這個機會…」。

苗喵於是就派出美女武藏，混到「皮卡皮卡」公司擔任工程師，伺機接近皮小剛，再利用機會竊取「神奇寶貝」的相關機密。

皮小剛果然對武藏神魂顛倒，不僅教導武藏如何取得特殊的「神奇寶貝」、稀有寶物、必殺絕招，以討取武藏的歡心，還準備告訴武藏「神奇寶貝之終極格鬥」的原始碼等資料。

後來「皮卡皮卡」公司的稽核長邱小霞發現武藏有不正常的電腦存取紀錄，於是對此事詳加以調查，才發現原來武藏是「銀河火箭」公司所派來的商業間諜。

二、問題   1.什麼是「營業秘密」？ 2.企業應如何防止「營業秘密」外洩？ 三、解說   商商場上爾虞我詐，企業為了競爭，常以各種方式蒐集競爭對手的各種情報，有時更會以不正當的手段，竊取他人的營業秘密。

因此，企業如果不加以防範，可能辛苦研發的成果，會由他人坐享其成；或者喪失先機，失去出奇制勝的效果。

所以，如何防止營業秘密外洩，對於企業的經營非常重要。

所謂的營業秘密，依營業秘密法的規定，是指方法、技術、製程、配方、程式、設計或其他「可用於生產、銷售或經營的資訊」，而符合下列要件者：（1）非一般涉及該類資訊的人所知悉。

（2）因其秘密性而具有實際或潛在的經濟價值。

（3）所有人已採取合理的保密措施。

如果符合這些條件，營業秘密法就會給予企業最低程度的保護，換句話說，營業秘密所有人可以禁止他人運用不正當方法，以取得營業秘密。

以竊盜、詐欺、脅迫、賄賂、擅自重製、違反保密義務等不正當方式取得，並進而使用、洩漏營業秘密，固然是營業秘密的侵害。

而行為人雖非以不正當的方法「取得」營業秘密，但是如果是以不正當的方法加以「使用」或「洩漏」的話，也算是營業秘密的侵害。

例如行為人明知他人是以違法方式取得營業秘密，卻以高價加以購買、利用，或者供應商因為「供應合約」合法取得營業秘密，卻以不正當的方式加以使用或洩漏。

公司為避免營業秘密外洩，應在以下三個方面加以管理： １、資訊管理方面： 公司應將其所有資料分等加密，對於不同等級的資料應採不同措施，且應限制得進入不同等級資料的權限與人員的資格。

而且，載有機密的資料文件不用時，要徹底銷毀（例如以碎紙機碎掉），以防止外流。

此外，對於儲存於電腦內的營業秘密，應設定密碼且定期更新；設計電腦及網路工作站的使用者權限與管理系統；設計資訊儲存、傳送、複製、印製成文件的程序及控制等。

２、在員工管理方面： 應與員工簽訂「保密」條款，約定員工於在職期間不得有任何侵害公司營業秘密的行為；而員工離職後，其保密義務仍繼續存在；並在雇用契約中適度訂定離職後的「競業禁止」條款，以防止員工跳槽或自行創業後，利用公司營業秘密對公司造成損害。

３、在交易對象的管理方面： 在公司與供應商、技術合作對象等的相關合約中，也應約定「保密」條款，就保密期間、可使用秘密的範圍、方法、地區、對象等加以約定，以降低營業秘密日後被不當利用的風險。

四、結論 「神奇寶貝之終極格鬥」的原始碼等資料，為「皮卡皮卡」公司所開發的重要程式及設計，這些資料並非一般人所能輕易知悉，且具有實際的經濟價值，而「皮卡皮卡」公司也已經採取合理的保護措施，所以這些原始碼等資料應為「皮卡皮卡」公司的營業秘密，沒有問題。

今後「皮卡皮卡」公司為防止「銀河火箭」或其他公司派遣商業間諜，再次竊取公司營業秘密的情況發生，應注意從資訊、員工及交易對象等三方面加強管理；不過，「皮卡皮卡」公司的技術長皮小剛，實在也應該提升一下自身對於「美女」的免疫能力，才能避免該公司的營業秘密再次外洩。

五、相關法條   營業秘密法第二條、第十條、第十一至十三條。

刑法第三百十五條以下、第三百四十二條。

出處：協合國際法律事務所專欄文章 http://www.lcs.com.tw/tw/knowledge18.asp?Linkid=6 (作者黃蓮瑛律師是杜克大學法學碩士、協合國際法律事務所合夥律師/張炳坤律師是國立中正大學法學碩士，協合國際法律事務所合夥律師)     時間 地區 課程名稱 類別 2014/3/9 台北 ★新修正後營業秘密法— 企業如何保護營業秘密與制訂規章條款以防勞工洩密 ★剩下1個名額，即將額滿！ 人資進修課程 2014/3/11 台中 新修正後營業秘密法— 企業如何保護營業秘密與制訂規章條款以防勞工洩密 ★剩下3個名額，即將額滿！ 人資進修課程 2014/3/13 高雄 新修正後營業秘密法— 企業如何保護營業秘密與制訂規章條款以防勞工洩密 ★準時開課，即將額滿！ 人資進修課程 回上頁 協會課程:人力資源管理課程｜ 主管領導管理課程｜ 業務行銷客服課程｜ 秘書行政課程｜ 總務採購課程｜ 數位應用認證課程 認證課程:認證課程綜合版｜ 人力資源管理師認證班｜ 勞健保暨勞動法規管理師認證班｜ 企業內部講師認證班｜ 基層主管養成特訓認證班｜ 專業秘書暨行政管理師認證班｜ 勞動檢查重點必懂 集團服務:人力銀行｜ 企業求才服務｜ 1111獵頭｜ SEO關鍵字｜ 創業連鎖加盟｜ 落點分析｜ 1HR人資系統 ‧地址：(105)台北市南京東路五段225號15樓‧電話：(02)2748-5188‧傳真：(02)2748-6388‧Email：[email protected] ‧服務時間：周一~周五AM8：30~PM6：00/‧協辦單位：中華人事管理顧問有限公司