聚陽實業】徵才--海外儲備廠長計畫 - 國立中央大學管理學院

【聚陽實業】徵才--海外儲備廠長計畫 ... 五、應徵方式請至聚陽實業104投遞職缺 ... 【台新金控】儲備菁英MA線上說明會. 2022 / 02 / 18. 繁體中文 English 繁體中文 English Togglenavigation 首頁 (current) 關於管院 學院介紹 主管簡介 院長簡介 副院長簡介 AACSB執行長 啟思教學辦公室執行長 歷任院長及副院長 講座教授 系所介紹 中心介紹 行政團隊 統計資料 畢業人數 在學人數 規章/表格 學生相關規章 教師相關規章 組織規章 表格下載 交通地圖 好站連結 最新消息 榮譽榜 管院傑出校友 教師年度獎項 榮譽榜 在職學程 推廣教育-高階行政管理碩士學分班 管理學院高階主管企管碩士班(EMBA) 企業管理學系碩士在職專班 資訊管理學系碩士在職專班 財務金融學系碩士在職專班 產業經濟研究所碩士在職專班 人力資源管理研究所碩士在職專班 工業管理研究所碩士在職專班 會計研究所碩士在職專班 活動照片 電子報 最新消息 首頁 最新消息 【聚陽實業】徵才--海外儲備廠長計畫 儲備廠長計畫  一、工作內容 ◆生產線運營：掌控來料、排程與生產效率及品質，及時發現問題與協調督導改善 ◆員工管理：了解產線作業員與各級幹部之工作情境，發揮影響力，予以協助及調整 ◆專案管理：針對品質提升/成本控管/數位升級…等產區各項專案，參與規劃及執行 ◆客戶管理：掌握客人對於整體廠務的需求，能與來訪客戶良好互動、建立關係   二、工作地點： 外派越南、柬埔寨、印尼   三、需求條件 ◆ 不限科系與經歷，具工業工程背景尤佳，我們更重視的是您對服飾製造的瞭解而具備的決心與企圖心 ◆ 因工作需與各國籍人員接觸，語言將是您的利器，具備基礎英文溝通能力，且願意學習派駐地語言(已懂當地語言者尤佳) ◆時尚服飾製造重視團隊效率與速度，工廠端的互動直接、反饋即時，需具備高度抗壓力，能正向的與團隊溝通，一起解決工作上的問題，培養自我帶領團隊的技巧與影響力 ◆長期外派的您將擁有廣大的發展舞台與明確晉升計畫，請衡量自身規劃與取得家庭支持   四、外派薪資福利 ◆薪資領先：領先業界薪資，百萬年薪以上+持股信託+專案認股計畫 ◆外派人員保有台灣勞保/健保/團保與勞退金提撥，由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票：自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚：不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧：寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務：周末專車接送往返市區 ◆健康檢查：每年一次，在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查 ◆家眷照顧：補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助 ◆學習成長：每年提供個人進修補助 ◆防疫期間：隔離期間給薪，並提供防疫旅館補助   五、應徵方式 請至聚陽實業104投遞職缺     https://www.104.com.tw/company/augl4f4   若同學有相關疑問，歡迎來信詢問人資部Emily [email protected] 2020/11/17 109學年起，請至Portal填答離校問卷 2022/04/01 本院學生揚帆出國研究獎學金即將受理申請 2022/03/01 【合作金庫】中央大學專場企業說明會 2022/03/04 【和泰汽車】校園徵才-中大專場說明會 2022/03/01 【安永台灣】校園春季招募 2022/02/22 【廣達電腦】校園徵才(儲備幹部)—專場企業說明會 2022/02/22 【台新金控】儲備菁英MA線上說明會 2022/02/18 中國文化大學「第十六屆國際貿易與企業經營學術研討會（ITBA2022）」徵稿