離職前最後一天上班老闆要我簽條款~感覺很雷- Mobile01

企業對於新進人員，除了要求簽訂保密條款，在職期間及離職後不洩漏公司營業秘密，更應要求其以書面詳述先前在競爭對手公司曾從事之業務與專案計畫，並切結 ...

標籤: 競業禁止條款, 勞基法, 正當營業利益, 營業秘密, 職業活動範圍, 競業行為, ... 言，本來便有忠誠、保密的義務，以避免雇主合法的利益因而被侵害。 常聽到許多勞工，在到職時或離職後...

及離職後保密義務之條款，以達企業. 雇主保障其營業上正當利益、防止其. 營業秘密外洩之目的，且受僱人基於. 誠實信用原則，不論於任職期間或離. 職後，本即有 ...

(4)所有人已採取合理的保密措施。 ... 在競業條款中，不可以規定員工離職後上班地點需超過公司的營業範圍，禁止員工到相關產業工作的期間、 ...

(4)所有人已採取合理的保密措施。 ... 在競業條款中，不可以規定員工離職後上班地點需超過公司的營業範圍，禁止員工到相關產業工作的期間、 ...