『曹新南專欄』違反勞基法，是重罰兩萬，還是恐罰百萬？

我們常常看到這樣的新聞標題：「工讀生元旦出勤要給2倍薪老闆不給恐挨罰百萬」「雇主擅自扣押員工薪水，恐違反《勞動基準法》，最高可裁處100萬元罰鍰 ... 我要問 首頁 焦點新聞 影音專區 公聽會 名師座談直播 有問必答 會員提問 常見問題 美容美髮業 製造業 餐飲服務業 交通運輸業 醫療護理業 百貨零售業 名師好文 秒懂小幫手 最新法規與函釋 1HR 我要問 0 0 0 好友邀請 沒有新的請求 看更多 私人訊息 沒有新的請求 看更多 好友動態 沒有新的請求 看更多 搜尋 搜尋目前群組 搜尋全部群組 會員登入 焦點新聞 影音專區 公聽會 名師座談直播 有問必答 會員提問 常見問題 美容美髮業 製造業 餐飲服務業 交通運輸業 醫療護理業 百貨零售業 名師好文 秒懂小幫手 最新法規與函釋 我要問 0 0 0 好友邀請 沒有新的請求 看更多 私人訊息 沒有新的請求 看更多 好友動態 沒有新的請求 看更多 搜尋 搜尋目前群組 搜尋全部群組 會員登入 找工作 文字放大 置頂 『曹新南專欄』違反勞基法，是重罰兩萬，還是恐罰百萬？ 文字放大 勞資大平台 466 發表2021-01-0618:27:17 upvote 0 favorite 0 臺北市政府處理違反勞動基準法事件統一裁罰基準 新北市政府處理違反勞動基準法事件統一裁罰基準 桃園市政府處理違反勞動基準法事件統一裁罰基準   三、為何都是2萬？ 因為必須針對同一家公司，多次違反同一條款，才會達到加重裁罰的程度，如果是同一公司初次違反不同條款，就是分別依據不同條款裁罰初犯基準的金額，一般常見的就是2萬。

  那為何都是只有初次違反的呢，其實這是錯誤印象，雖然初次違反的占大多數，但仍有企業是針對同一條累犯，而被主管機關加重裁罰的。

  此外，新北市已於109年6月8日修正公告新的裁罰基準，會依照違規次數、僱用勞工人數及違法情節決定罰鍰金額，如果違規事業單位是上市/櫃公司，將加重裁罰金額20%。

而如果違規事業單位僱用勞工人數101人以上，如果初次被查到沒給勞工加班費，原則上會以4萬元起算。

  目前勞動部有個違法雇主查詢系統，不過之前勞動基準法並未要求公告裁罰金額，是109年6月12日第80條之1修正施行，該日起的處分案件才會公布罰鍰金額。

勞動部違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統   不過，新北市的新北勞動雲是之前就已公告裁罰金額，所以資料比較完整。

新北勞動雲違法雇主查詢系統   四、有沒有裁罰百萬的案例   在上述新北勞動雲網站，就可以找到類似案例，輸入公司名稱，可以查到該公司歷次裁罰紀錄，如果針對同一條持續違反，就會看到裁罰金額一直網上遞增，如圖所示，這是同一家公司，姑隱其名： 五、如果一次裁罰百萬會如何？ 行政機關違反裁罰基準，一次裁罰百萬元，雇主可以提起訴願，訴願被駁回可以提起行政訴訟。

這裡就有個實例，是主管機關就不同事實，一次裁罰100萬元後，雇主提起行政訴訟，被法院撤銷裁罰的實例。

臺中高等行政法院106年訴字第401號判決     延伸閱讀 企業須要遵守的法規？ 正職、兼職和工讀生的勞動權益都一樣嗎？   訂閱電子報，一例一休，報給你知 https://lihi.vip/gdzsj 文／曹新南 1手的1例1休快訊，請鎖定1例1休勞資大平台FB粉絲團  https://goo.gl/gtP2Pr 精選工作 第一頁12最末頁單頁閱讀模式 一例一休人資元旦出勤名師好文扣押員工薪水沒給加班費曹新南專欄勞基法新北勞動雲違法雇主查詢系統 upvote 0 favorite 0 upvote 0 favorite 0 回覆 vacationQuestion 會員登入 (先登入會員才能回覆留言喔!) Facebook留言 上一篇：特休不是自己的權利嗎？公司為什麼能強制下一篇：公司不保勞保叫我去工會保，可以嗎？ 您的好友從1111討論區分享了一篇文章給您\n 請前往下列網址參考： https://www.1111.com.tw/discuss/discussTopic.asp?cat=vacationQuestion&id=238557 今日熱門 離職後剩餘的特休按比例計算嗎？ 關於工作未滿三個月離職預告及勞動契約 『曹新南專欄』資遣未滿三個月員工，不要預告期，仍要10天前資遣通報嗎？ 到職未滿一個月只算出勤日薪水這樣合法嗎？ 『曹新南專欄』老闆說：「你明天不用來了！」怎麼辦？ 最多討論 勞資薪資爭議追朔期限5年內！可以往前追算多少年的薪資爭議 加班臨時不舒服，沒辦法去，沒去還要附證明，合理嗎？ 請問特休未休薪資追溯期五年的定義 公司倒閉資遣最後上班日15天薪資算法 老闆要求我簽過這個，離職也沒辦法馬上走怎麼辦 網友分享 育嬰留停期間，辦公據點結束營業，公司也未資遣我，有提前跟公司聯繫復職意願，遲遲未果，我該怎麼辦呢？ 想請問關於八週變形工時的問題！麻煩各帥哥美女解答 被迫離職雇主硬稱成程序是對的 月薪問題請教 老闆要求我簽過這個，離職也沒辦法馬上走怎麼辦 人氣工作 探索國際儲備幹部(有生日禮金) 微風廣場酒櫃儲備幹部(有生日假) 橡木桶洋酒儲備幹部(有購物優惠) 全家便利商店儲備幹部(有供餐福利) 人氣公司 【子女就讀優惠】何嘉仁國際文教團隊 【免費供餐】佳音事業股份有限公司 【買房低利率貸款】永豐銀行 【有生育補助】統一企業 【有年節獎金】瀚宇彩晶 好缺快搜 月薪四萬以上 供餐福利 住宿福利 年薪14個月↑ 月薪三萬以上 粉絲團 意見反應 1111人力銀行 隱私權 求才 找工作