新員工的英文怎麼說

工: Ⅰ名詞1 （工人和工人階級） worker; workman; the working class 2 （工作; 生產勞動） work; labour 3 ... 員工: staff; personnel. 例句. Maintains and updates ... 搜尋 新員工的英文怎麼說 中文拼音[xīnyuángōng] 新員工 英文 newcomers 新: Ⅰ形容詞1（剛出現的或剛經驗到的）new;fresh;novel;uptodate2（沒有用過的）unused;new3（... 員: 員名詞1.（指工作或學習的人）apersonengagedinsomefieldofactivity2.（指團體或組織中的成員）memberⅡ量詞（用於武將） 工: Ⅰ名詞1（工人和工人階級）worker;workman;theworkingclass2（工作;生產勞動）work;labour3... 員工: staff;personnel 例句 Maintainsandupdatesstaffrecords,legaldocuments,policiesandproceduresandotherpersonnelmatters 管理和更新員工的檔案、法律法規文件、規章制度與工作程序，以及其它人事文件。

Thethirdservicemckinseyoffersisextrapairsofhands.companiesdonotwanttorecruitnewstafftohandleone-offevents 麥肯錫提供的第三項服務是為客戶提供幫手。

公司不想雇傭新員工來處理一次性事件。

Onthe8thofmay2007，saiwelcomedtwelvespecialstaffs,whowillgraduatefromthechongqinghighmachineryvestibuleschool 2007年5月8日，sai公司迎來了一批特殊的新員工，他們是即將從重慶市機械高級技工學校畢業的實習生。

Dutyfieldcompetitionisfiercerandfiercer,alotofpeoplehopetobeabletofindoneselfsuit,salaryishigh,welfareworkswell,but,thefootingthatisinacompany,likediligent,abilityofcoursestrong,suitthenewemployeeofpost,thisarticleaboutbloodtypeandjob,yourscarcelythatservesasbosswantstomiss 職場競爭越來越厲害，很多人都希望能夠找到一份自己適合的，待遇高，福利好的工作，但是，在公司的立場而言，當然喜歡勤快、能力強，適合崗位的新員工，這篇關于血型與工作的文章，作為上司的你一定不要錯過哦！ I'dliketoproposeatoasttoournewworkmate 我想讓大家為我們的新員工敬酒。

Inpractice,alotofenterprisesareinactionwhenusingnewemployee,oftencanaskapplicanthasafewrealoperations,ifoperatemotor-carofmachine,manipulatortowait,inordertodecidewhetherthisapplicanthasrealoperationexperience,misfortuneofthepersonthatbeassessedlikethiswheninviteapplicationsforajobisassessedproducescasualtyaccidents,whethertobelongtoinductrialinjury 在實踐中，很多企業在招用新員工時往往會要求應聘者進行一些實際操作，如操作機器、操作機動車等，以確定該應聘者是否具有實際操作經驗，在招聘考核時如該被考核者不幸發生傷亡事故，是否屬于工傷？ Resultsrevealedthat:(1)themoreinstitutionalizedsocializationtacticsenterprisesused,thehigherleveloforganizationaladjustmentthenewcomerachieved,andsocializationtacticshadindirectnegativeeffectoncontinuancecommitment;(2)themoreproactivesocializationbehaviorsofnewcomersused,thehigherleveloforganizationaladjustmenttheyachieved,andproactivebehaviorshadindirectpositiveeffectonaffectiveandnormativecommitmentwhilehadindirectnegativeeffectoncontinuancecommitment;(3)thehigherperceivedperson-organizationfitwas,newcomerswouldachievehigheraffectiveandnormativecommitment 研究發現：若科技型企業越傾向于對新員工採取制度化社會化策略，則其適應越好，導致其持續承諾越低；新員工自身的主動適應行為越多，則其適應越好，進而其情感承諾和規范承諾越高、而持續承諾較低；若新員工價值觀與組織價值觀主觀契合水平越高，則其情感承諾和規范承諾水平越高。

Responsiblefornotifyingfescofornewemployee'ssocialinsuranceandhousingfundtransfer 負責通知外服辦理新員工社保及公積金轉移手續。

Outlinetheprocessyouwouldfollowinordertorecruitanewmemberofstafftoanexistingjobasanadministrationclerk 對於一個現有的工作職位，你要招聘一位新員工作為行政管理職員，簡要列出你將遵循的過程大綱。

Thegreenhatshallbewornuntilyouarefamiliarwiththeinstallation,yourwork/worksiteandallemergencyresponseprocedures 新員工必須穿戴綠色安全帽，直到您熟悉現場的環境以及相應的應急程序為止。

Well,justimaginebigcorporationsthathavehundredsofthousandsofemployeesandhugenumbersofitsystems,applications,andexternalpartnersystems.thinkoftheitprovisioningissuesthatarisewhencorporationsmergeorwhennewapplicationsarerolledintoproductionorwhennewemployeesjoinacompany 當然，設想一下擁有成千上萬員工和大量it系統、應用程序和外部夥伴系統的大公司，想一想公司合併、新的應用程序投入生產或者新員工加入公司所引起的it配置問題。

Misslewis:sure!it'snotarealfigure,ofcourse.it'sjustanestimatebasedonrehiringcosts,andthepotentiallostrevenuethatresultsfromincompetence 當然算過，不過不是確切數字.而是根據雇傭新員工的成本和員工的不熟練造成的潛在虧損作的估計 Eighty-sixnewstaffhavebeenrecruitedduringtheyear.turnoverrateremainedstable 年內共招聘了八十六名新員工，而員工流失率則保持穩定。

Thesecretarydepartmentwouldliketwonewemployeestoprovidecoverforastaffwithmaternityleave 秘書部需要兩個新員工來接替一名請產假的職員的工作 Tomorrowiwillgodirectlytotaxbureautopaytaxesfornewstaff 明天我將直接去稅局為新員工報稅。

Harvestingtalentfromwithin.technologycompaniesworldwidearefocusingonpersonneldevelopmentandtraining,and,byinference,ontheretentionofnewhiresandexistingpersonnel 從內部獲得人才。

世界上的科技公司正在關注員工的個人發展和培訓，由此推論，（我們可以看出這種計劃是）對于新員工和老員工的培養繼任計劃。

Createandmaintainsstaffinformationrecordsandpersonneldocuments,suchasjobdescriptions,newhirechecklistandemploymentletters 創建和更新員工信息和個人文件，如工作說明書、新錄用員工清單、聘用信等。

Thispapeanalyzedthepredictorsforallfactorsoforganizationalcommitmentofthenewcomerafterenteringenterprisesfromorganizationadjustmentpointofview 從組織適應的視角對新員工進入科技型企業后組織承諾各因素（情感承諾、持續承諾和規范承諾）進行了預測分析。

Recruitmentprocessdesign-rankingofstaffrecruited-recruitmentchannelchoice-selectionstandardestablishment-newstaffentrancereplytopersonwhowerenothired 招聘流程設計-招聘人員類別-招聘渠道選擇-選拔標準制定-新員工入職與未聘用人員答復 Kingsunsoftcompanyovercomeseveryriskinrecruitingemployee.itisinvaluableinthefieldofitwhichisthetechnologyalwayschangingveryfastandthescaleofemployeesisnotstable 金山公司很好地克服了因為招聘新員工而帶來的各種人力資源風險，這在人才高流失率、技術更新周期短的it行業中是難能可貴的。

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