組織結構的特徵，一般可由下列那三層面來作分析？ (A)官僚化

組織結構的特徵，一般可由下列那三層面來作分析？ (A)官僚化、標準化、專業化 (B)複雜化、形式化、集權化 (C)扁平化、集權化、結構化 (D)複雜化、專業化、官僚化。

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編輯私有筆記及自訂標籤 研究所、轉學考(插大)-企管(含企管大意企業概論管理學)- 96年-中國文化大學96學年度進修學士班轉學生入學考試~2#3593 答案：B 難度： 適中0.5 討論 私人筆記(0) 查看全部8則討論 6F許履新大一上(2013/11/04)正複集也不錯記！ 檢舉 7FUP23高三上(2014/12/14)正負極（正複集） 檢舉 8F該是你的就是你的大四下(2020/09/12)組織結構：關於組織任務及工作的分派、劃分、協調，以利組織順利運作的工作架構。

1.正式化：亦稱「形式化」，是指組織內使用規則及程序(手續)來引導員工行為的程度。

規定與管制愈多，組織結構就愈正式化。

2.複雜化：分工愈細、上下層級愈多，則複雜性程度愈高，也就愈難協調其成員及事務。

3.集權化：指決策職權之位於階層之何處。

當組織決策權是集中於高階層時，稱之為中央集權；有些組織則集權化的程度很低，我們則稱之為「分權化」。

檢舉 你可以購買他人私人筆記。

查單字:關 懸賞詳解 X 研究所、轉學考(插大)-企管(含企管大意企業概論管理學) 13.在組織中，下列何者是影響高倫理行為最重要的因素。

(A)環境因素(B)組織因素(C)倫理政策與法規(D)領導者的行為 ... 10x 前往解題 懸賞詳解 X 研究所、轉學考(插大)-企管(含企管大意企業概論管理學) 17.组織由最高階層逐次往下將目標轉化為更具體、明確的單位目標，形成一個目標鏈，此即為下列何者？(A)階層目標(B)目標網絡(C)目標階級(D)目標層級... 10x 前往解題   錯在阿摩，贏在考場 給我們一個讚，讓我們可以做的更好! 登入後，將不會看到此視窗 組織結構的特徵，一般可由下列那三層面來作分析？　(A)官僚化、標準化、專業化　(..-阿摩線上測驗