「我們為何要錄取你?」 4 個技巧征服面試魔王題|面試經驗分享

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疫情轉職潮來臨,你的面試還順利嗎?不要在最後一個問題失敗!快速導覽:為何要錄取你?4大回覆要點 關注雇主需求 呼應工作職務需求 強調自身符合公司 ... 面試心得、求職秘笈與工作經驗分享-面試經驗談 個人中心 我要投稿 我要發問 面試經驗 工作甘苦 求職知識家 行業職務 個人中心 知名企業 關鍵字搜尋 進階搜尋 所有文章類別 面試經驗 應徵技巧 工作甘苦 求職知識家 最新文章最多檢視最新回覆最多回覆 嚴選好文 面試經驗 新鮮人 聯發科 工程師 轉職 二度就業 文字放大 置頂 「我們為何要錄取你?」4個技巧征服面試魔王題|面試經驗分享 職務:人力資源行業:軟體╱網路 文字放大 1111挖小編 231 發表2021-05-2714:26:06 疫情轉職潮來臨,你的面試還順利嗎?不要在最後一個問題失敗! 快速導覽:為何要錄取你?4大回覆要點 關注雇主需求 呼應工作職務需求 強調自身符合公司文化 不退縮,充滿自信 好不容易獲得了心儀公司的面試通知,你拿出自己最好的一面,與面試官對答如流、充分展現了自己的積極主動與專業能力之後,看起來一切都很好。

但是在結束之前,面試官拋出了最後一個問題:「你覺得公司為什麼要錄取你?你覺得自己和其他候選人之間,有什麼特別的地方?」在這個魔王題面前,大部分的人都會突然腦筋一片空白,不知道該如何回答,白白錯失了這個自我推薦的好機會。

因為我很需要這份工作?因為這是一家保障年薪16個月的大公司?因為只有你們邀請我來面試?這些都是NG回答!如何漂亮應對?你要掌握4個關鍵。

Tips1:關注雇主的需求,而不是你的需求 當面試官說:「為什麼我們要雇用你」時,大部分的人會從自己的角度回答,例如:「因為我對這個領域很有熱情」、「我非常認真」、「這是我的夢想工作」,從自己的職涯規劃角度來回答並沒有錯,但是很難為你爭取到額外加分。

更好的做法是 關注雇主的需求 解釋你可以為公司帶來什麼價值 如何解決他們的問題。

如何知道雇主當前的痛點或需求?你可以事先準備研究,例如去官網或社群媒體掌握他們的最新動態、新聞報導,問問自己:他們的目標是什麼?他們想要達到的目標是什麼?在這個藍圖之中,我可以貢獻什麼? 你可以這樣回覆: 根據您今天所說的話,以及我所做的研究,我知道您的公司的目標是成為數位廣告領域的領先者,為了達成這個目標,會需要對數位領域充滿熱情及經驗的行銷人員。

在我之前的工作中,我成功地提升了公司社群媒體廣告24%的成效。

因此,我很希望也可以在這裡貢獻自己的創意與熱情。

Tips2:精準呼應工作職務需求 華盛頓人才顧問公司CSI總裁PriscillaClaman建議,面試者可以從招聘的工作描述中獲得很多資訊,包含了工作內容、需要的能力,以及核心技能。

職業教練公司TheCompassAlliance老闆TimCole也表示,最好的策略是針對三到四個技能,仔細說明你過去的工作經驗如何運用,運用面試官熟悉的語言,可以加強他對你的信賴。

你可以這樣回覆: 我從工作描述中,看到耐心和溝通技巧是勝任這份工作最關鍵的指標,這恰好是我最擅長的。

舉例來說,過去我在電商平台擔任客服時,每天都要接上百通電話,大部分的顧客都是帶著怒氣而來,但是我總能夠透過聆聽、同理,盡力解決他們的問題,幫助公司保有絕佳的服務品質及口碑。

Tips3:強調文化契合度 國際開發公司Cubiks曾進行一項調查顯示,80%的雇主表示,他們在招募時會考慮文化契合度。

因此,想要說服面試官,除了展現你的專業技能之外,也可以強調自己的特質與公司文化的匹配度。

你可以這樣回覆: 我了解這不是一家傳統的公司,也理解公司的文化較為開放創新,這其實與我的人格特質不謀而合。

比起當一個聽命行事的執行者,我更渴望能夠與團隊並肩作戰,一起在不確定中找到創新的可能,並成功拓展新市場。

Tips4:不要退縮,充滿自信 職業教練JulieJansen指出,「雇主喜歡看到了解自己的特質與優勢,也很明確知道自己價值的候選人。

」保持自信,你的勝率會更高。

你可以拿出過去的工作實績,蒐集同事主管對你的肯定,然後重點介紹這些成就,最後發表一個有力的聲明。

你可以這樣回覆: 如果您想要的是一個能夠立即發揮戰力,並幫團隊制定管理規劃的人,那麼我就是最好的人選。

◆資料來源: Monster、CareerBlog #創新未來學校WBSA商務行銷企劃師認證班熱烈招生中 https://www.bplan.com.tw/wbsabusinessplanning 面試心得面試經驗會員投稿 upvote 1 favorite 1 分享 upvote 1 favorite 1 回覆 分享 FANS 文章回覆(1) upvote 0 董麗琴 36 回覆2022-01-0515:21:56 值得參與回覆的參考>>> 會員登入 (先登入會員才能回覆留言喔!) 上一篇:UX設計師面試—ASML/BOSCH/IKEA:先了解自己,再了解公司文化與職務內容下一篇:如何找到適合自己的工作?由自我價值出發,設計你的職涯Roadmap 想找工作?關鍵字立馬搜! 搜尋 週休二日 無經驗可 行政工作 助理工作 月薪三萬 知名企業 外商公司 作業員   推薦職缺 營運聯絡室/教育訓練管理師頂呱呱國際股份有限公司瑞芳-人資專員力信股份有限公司人資專員好萊塢診所(好萊塢造型微整診所)總務行政管理人員(台北)鴻泰國際物流有限公司人資專員(薪資)全一電子股份有限公司【五鮮級】人資專員五鮮級國際餐飲股份有限公司 看更多相關職缺 想找工作?關鍵字立馬搜! 搜尋 週休二日 無經驗可 行政工作 助理工作 月薪三萬 知名企業 外商公司 作業員   延伸閱讀 更多文章載入中,請稍等...   職務資訊  人力資源╱軟體╱網路 職務百科 薪資範圍 成功履歷 轉職推薦



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