勞工保險給付可抵充 職業災害補償費

故，勞動部勞工保險局所核給勞工的職業傷病給付，雇主得予以抵充工資補償。 2.至職業安全衛生法(下稱職安法)第2條第5款規定所稱職業災害，係指因「勞動場所」之建.

雇主全額給與原領工資補償，勞工應返還受領勞保給付或商保給付之抵充 ... 費如由雇主全額負擔，則勞工所領之前述保險給付，雇主得用以抵充職災補償。

如果勞工發生職業災害，雇主理應負責補償責任，但是按勞基法規定，雇主應得以勞工保險之職災給付抵充補償費用，但要注意其原則：若保費平時須由雇主全額 ...

但如同一事故，依勞工保險條例或其他法令規定，已由雇主支付費用補償者，雇主得予以抵充之： 勞動基準法第五十九條第二款規定，勞工在醫療中不能工作時，雇主應按其原領 ...